Lön Bageri
1 april 2009 - 31 mars 2010
Om ett bageri eller konditori har kollektivavtal med Livs
(Livsmedelsavtalet), så har företaget lovat att betala minst
dessa löner och tillägg.
Minimi-lön (=den lägsta lön som
får betalas)
Minimilönen för vuxna (minst 18 år) är 111,53
kr/tim.
Minimilönen för vuxna som har minst ett års
anställning i företaget är 113,83 kr/tim.
Skift-tillägg
Om du jobbar skift eller ständig natt så ska du jobba 38
timmar i stället för 40 (om du är heltidsanställd).
Då ska du ha ett tillägg på 5,3% av din timlön
på varje arbetstimme. Det är för att du ska få
lika mycket pengar som om du jobbat 40 timmar.
Om du jobbar i kontinuerligt treskift så är arbetstiden 36
timmar och tillägget är 11,1%.
OB-tillägg
| kl |
Må |
Ti |
On |
To |
Fr |
Lö |
Sö |
Helgdag |
| 00-06 |
34,70 |
34,70 |
34,70 |
34,70 |
34,70 |
67,41 |
105,75 |
155,55 |
| 06-18 |
|
|
|
|
|
105,75 |
105,75 |
155,55 |
| 18-24 |
34,70 |
34,70 |
34,70 |
34,70 |
67,41 |
105,75 |
105,75 |
155,55 |
Om du jobbar på nyårsafton eller midsommarafton så
ska du ha samma OB som på en söndag.
Övertids-tillägg
Om du jobbar heltid så ska du ha övertidsersättning
ifall du jobbar mer än din vanliga arbetstid. De två
första timmarna 50%. Du ska ha din timlön + en halvlön
till. Jobbar du över mer än 2 timmar i sträck, så
stiger tillägget till 100%.
Om du jobbar över nån gång mellan kl 11 på en
lördag och den vanliga tiden du brukar börja på
måndag morgon, så ska du ha 100% redan från
början.
Om du jobbar övertid när det är natt eller
lördag-söndag så ska du ha både
övertids-tillägg och ob-tillägg. På helgdagarna
finns det särskilda regler för övertidsersättning,
som inte får rum här. Reglerna står i avtalet.
Förskjuten tid
Om du brukar jobba kl 06-14.30, men chefen ber dig att tillfälligt
komma och jobba kl 08-16.30 i stället så blir det inte
övertid. Men du ska ha tillägg för förskjuten tid
för de två timmarna som ligger utanför din vanliga
arbetstid. Du ska ha minst 26,30 kr/tim extra på
förskjuten tid. Dessutom ska du ha OB-tillägg om du jobbar
på OB-tid.
Helglön
Med helgdag menas alla ”röda dagar” (tillexempel långfredag)
samt
julafton. På helgdagar ska du vara ledig och få betalt
ändå (om du
skulle jobbat enligt ditt schema, om det inte vore helg). Om du inte
får ledigt på helgdagen ska du ha helgdags-OB när du
jobbar (155,55
kr/tim). Du ska dessutom få vara ledig en annan dag och få
helglön då i
stället.
OBS!
Om du tror att du eller en arbetskamrat inte har fått rätt
lön så måste ni kolla vad det står exakt i
avtalet, för det här är bara en sammanfattning.
Behöver du hjälp så ring facket, Livs avd 4, tel 08/545
120 50. Eller skicka mail till ortsklubben@bredband.net om du
vill ha råd.
Den här miniaffischen kommer från Ortsklubbens hemsida surf.to/ortsklubben
2009-03-27 / FT